นายก อบจ. ร่วมเป็นวิทยากรบรรยายพิเศษ หัวข้อ "บทบาทผู้นำยุคใหม่ฯ" 
เวลา 13.30 น. วันที่ 27 กรกฎาคม 2567 พล.ต.อ.สมศักดิ์ จันทะพิงค์ นายก อบจ.นครสวรรค์ ร่วมเป็นวิทยากรบรรยายพิเศษ ในหัวข้อ "บทบาทผู้นำยุคใหม่กับการพัฒนาท้องถิ่นสำหรับนักรัฐศาสตร์" ให้กับนักศึกษา คณาจารย์ ระดับบัณฑิตศึกษา ตามโครงการเสริมสร้างทักษะความเป็นผู้นำยุคใหม่ พร้อมด้วย ส.อ.พิทยา นาคกุญชร รองปลัด อบจ.นครสวรรค์ โดยมี รศ.ดร.สุชาติ แสงทอง คณบดีคณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ และคณาจารย์สาขาวิชารัฐศาสตร์ ร่วมให้การต้อนรับ ณ ห้องประชุมรัตนพิมาน ชั้น 2 ตึก 2 คณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์  มหาวิทยาลัยราชภัฏนครสวรรค์ อำเภอเมือง จังหวัดนครสวรรค์
ด้วย หลักสูตรรัฐศาสตรมหาบัณฑิต คณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์  มหาวิทยาลัยราชภัฏนครสวรรค์ ดำเนินโครงการเสริมสร้างทักษะความเป็นผู้นำยุคใหม่ สำหรับนักรัฐศาสตร์ ระดับบัณฑิตศึกษา มุ่งเน้น ผลิตมหาบัณฑิตให้มีความรู้ความสามารถ พร้อมนำความรู้ไปประยุกต์ใช้งานด้านการเมือง การปกครอง และการบริหารงานภาครัฐและภาคส่วนต่าง ๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ พัฒนาทักษะในการบูรณาการองค์ความรู้ตามศาสตร์วิชาการความรู้ สามารถนำความรู้ไปประยุกต์ใช้ในการพัฒนาองค์กร สังคม ท้องถิ่น และประเทศชาติได้อย่างเหมาะสม จึงกำหนดกิจกรรมความสำคัญของการเตรียมความพร้อมก่อนเรียนสำหรับนักศึกษารัฐศาสตร์ มหาบัณฑิต ในระดับบัณฑิตศึกษาในครั้งนี้
พล.ต.อ.สมศักดิ์ จันทะพิงค์ นายก อบจ.นครสวรรค์ กล่าวว่า “โลกเปลี่ยนแปลงตลอดเวลา วิถีชีวิตมนุษย์ก็เปลี่ยนแปลงตามไปด้วย ปรัชญาต่างๆในการบริหารก็เปลี่ยน บนโลกนี้ไม่มีอะไรแน่นอน ชีวิตต้องอัพเดทตลอดเวลาเพราะโลกอัพเดทตลอดเวลา (long life Learning) ศาสตร์ต่างๆต้องเปลี่ยนแปลง โดยเฉพาะอย่างยิ่ง “ผู้นำ” (Leader) ที่ดีต้องมีภาวะความเป็นผู้นำ (Leadership) เราต้องเก่งเรื่องคน รื้อวิธีคิดใหม่ ทบทวนหลักการ ทบทวนการผลิต ทบทวนในภาวะผู้นำ ถ้าคนของเราไปต่อได้ผลผลิตของคุณจะเต็มร้อย ยิ่งการบริหารจัดการภาครัฐ เมื่อเราจัดโครงสร้างให้เข้าที่แล้ว ทุกอย่างก็ตามมา ปรับลูกน้องที่เป็นคนรุ่นใหม่ อ่านคนให้เป็น การขับเคลื่อนคนต้องใช้ทั้งอารมณ์และความรู้สึก ถ้าลูกน้องเป็นคนรุ่นเก่า เราต้องไปศึกษาทักษะใหม่ๆ เพื่อนำมาปรับทักษะลูกน้องอีกที และปรับทัศนคติตัวคุณเองในการเป็นผู้นำยุคใหม่ด้วย 
     ผู้นำแต่ละยุคสมัยไม่เหมือนกัน ทักษะของคนในสังคมต้องเปลี่ยนตามเทคโนโลยี วิถีชีวิตเปลี่ยน AI เข้ามา การเป็นผู้นำต้องสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้ได้ ถ้าคุณมีแต่หลักการเก่า ไม่ปรับเปลี่ยนก็ไปไม่รอด เราต้องวิเคราะห์องค์กรและปรับตัวเองเป็นคนยุคใหม่ให้ได้ รวมคนให้เก่ง โลกเปลี่ยน หลักการเปลี่ยน คนที่จะปรับตัวได้นั้น ต้องมีวิวัฒนาการตั้งแต่วิธีคิด..ทิ้งเก่ารับใหม่..กล้าก้าวออกมาจาก Comfort Zone”
///
ภาพ/ข้อมูล: ศูนย์เทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร ICTC 
#NakhonsawanPAO #NSNPAO #อบจนครสวรรค์ 
#องค์การบริหารส่วนจังหวัดนครสวรรค์